-Метки

hand made mezginiu pasaulis НОСКИ ажурные узоры спицами амигуруми крючком бижутерия бисер бисероплетение бонусы букмекерская контора бусины видео видео мастер-класс видео мастер-классы видео урок видеомастер-класс видеоуроки винтаж вышивка вышивка крестом вязаная одежда вязание вязание детям вязание для девочек вязание для детей вязание крючком вязание на лето вязание на лето спицами вязание на спицах вязание от дропс дизайн вязание спицами вязание спицами и крючком вязаный пуловер вязаный трикотаж геометрический узор детям джемпер джемпер спицами джемперы джемперы крючком джемперы спицами для дома домашний декор жакет жакет спицами жакеты жакеты спицами жилет спицами жилеты жилеты спицами журналы по вышивке журналы по вязанию журналы по рукоделию игровые автоматы игрушки игрушки крючком игры интерьер казино казино онлайн кардиган кардиган спицами кардиганы кардиганы спицами кофточка кофточка спицами кофточки спицами криптовалюта курсы летнее вязание летнее платье спицами летние кофточки спицами летние модели спицами мастер класс мастер-класс мастер-класс по вязанию мастер-класс по рукоделию мастер-классы мебель мода модели с описанием модное вязание мошенники музыка музыкальная группа новогоднее новогоднее творчество новогоднее украшение новогодние игрушки новогодние поделки новогодние украшения новогодний декор новогодняя елка новый год новый год 2017 носки спицами одежда одежда вязаная на спицах онлайн казино пальто пальто спицами платье платье крючком платье спицами платья плед пледы крючком поделки полезные программы полезные советы полосатая кофточка спицами полосатые модели спицами полосатые пуловеры спицами пончо спицами пуловер пуловер спицами пуловеры пуловеры спицами рейтинги рейтинги казино ремонт рукоделие руны ручная работа салфетка салфетки крючком свитер свитер спицами свитеры свитеры спицами своими руками сделай сам скачать бесплатно старда казино строительство сумки крючком схема схема вязания схемы вязание спицами схемы вязания крючком схемы вязания спицами тапочки топы топы крючком топы спицами туника туника спицами узоры узоры крючком узоры с ромбами узоры спицами украшение украшение своими руками украшения уроки вязания французская кофточка хэнд мэйд цветы цветы крючком шапка шапка спицами шапочка шапочка спицами шарф спицами шитье эзотерика

 -Цитатник

Новые горизонты ИИ: инновационные нейросети GPT-4, Midjourney и запуск ChatGPT 4.0 в Телеграм - (0)

Нейросети (или искусственные нейронные сети) — это математические модели, вдохновле...

Кто такие карьерные консультанты? - (1)

Карьерное консультирование — это деловая услуга, которую оказывают эксперты рынка...

LetsExtract Email Verifier: эффективный инструмент для проверки адресов и фильтрации контактов! - (0)

Компания ООО "КОЛИБРИ" рада представить новую версию программы LetsExtra...

Почему вместо детективов я теперь читаю книги про попаданок - (0)

Когда есть время, я люблю читать детективные истории. Например, мне очень нравятся книги нор...

Как составить идеальное резюме на работу: готовые шаблоны от "ObrazecV" - (0)

В поиске работы одним из ключевых инструментов является резюме. Этот документ представл...

 -Рубрики

 -Поиск по дневнику

Поиск сообщений в Клуб_мастериц

 -Подписка по e-mail

 

 -Интересы

 -Статистика

Статистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
Создан: 30.05.2011
Записей:
Комментариев:
Написано: 23931


Кто такие карьерные консультанты?

Четверг, 13 Июня 2024 г. 14:07 + в цитатник
Цитата сообщения ИНТЕРЕСНЫЙ_БЛОГ_ЛесякаРу

карьерные консультанты/3925073_Karernii_konsyltant_AN (700x466, 55Kb)

Карьерное консультирование — это деловая услуга, которую оказывают эксперты рынка труда, помогающие вам определиться с направлением карьерного пути. Карьерные консультанты оказывают специализированную помощь и поддержку на всех этапах профессиональной деятельности, включая поиск работы, изменение карьеры и определение соответствия ваших текущих карьерных целей вашим ценностям и желаниям.

Ментор, наставник,социальный педагог, практикующий психолог или профориентолог в средней школе предложат вам общие рекомендации по карьерному развитию. Профессиональные консультанты отличаются тем, что имеют степень магистра в области управления персоналом или психологии, большой опыт работы в бизнесе и обучены проводить индивидуальную оценку и предоставлять информацию о рынке труда.

Хотя большинство людей проводят треть своей жизни на работе, только 52,3% из них сообщают об удовлетворенности своей жизнью на работе, согласно опросу 2022 года. Стресс на работе влияет на качество нашей жизни и наше психическое здоровье, а хронический стресс может привести к таким проблемам психического здоровья, как тревога и депрессия. Следовательно, построение полноценной карьеры считается важным компонентом психического благополучия.

Карьерные консультанты помогают людям изменить, выбрать, перезапустить или оставить карьеру в найме. Выбор профессии - одно из самых важных решений во взрослой жизни, а начало новой работы может быть стрессом, особенно в условиях экономических трудностей и глобальных кризисов.

Если вы выбираете специальность в университете, сталкиваетесь с проблемой выгорания на текущей работе или чувствуете, что работаете не в той отрасли, консультация по вопросам карьеры поможет вам изучить новые возможности и развить навыки и знания, необходимые для принятия будущих решений. Вместе с консультантом по карьере вы сможете определить, какие карьерные пути подходят вам больше всего, оценив свои интересы, ценности, склонности и тип личности.

На чем специализируются консультанты по карьере?

карьерные консультанты/3925073_Karernii_konsyltant_24min (700x466, 74Kb)

Карьерные консультанты предоставляют широкий спектр услуг по сопровождению и развитию карьеры. Если вам нужна помощь в процессе поиска работы или в изучении новых возможностей профессионального развития, сеансы карьерного консультирования дадут вам действенные рекомендации и помогут внести ясность в карьерный трек.

Некоторые услуги карьерного консультанта включают в себя:

  • Помощь клиентам в оценке карьерных целей, ценностей, интересов и навыков; изучение новых возможностей; налаживание контактов с потенциальными работодателями; установление здорового баланса между личной жизнью и профессиональной деятельностью.
  • Использование инструментов, включая упражнения по оценке, личностные тесты и собеседования, для выявления наиболее подходящих кандидатов.
  • Помощь клиентам в поиске и подаче заявлений на новую работу; внедрение новых стратегий поиска работы.
  • Помощь клиентам в преодолении препятствий на пути к достижению карьерных целей и коучинг клиентов для достижения карьерного успеха.
  • Направление к психологу или психотерапевту, если клиенты сталкиваются с выгоранием, связанным с карьерой, испытывают трудности в межличностных отношениях или сталкиваются с другими проблемами в карьере.
  • Консультации по вопросам карьеры могут помочь вам лучше понять, кто вы и какие факторы влияют на ваши карьерные решения. Однако важно помнить, что консультанты не будут говорить вам, что делать, на какую работу устроиться или какой карьерный путь выбрать.

Кому может быть полезно консультирование по вопросам карьеры?

карьерные консультанты/3925073_Karernii_konsyltant_APN (700x466, 46Kb)


Развитие карьеры — это процесс, который длится всю жизнь, и карьерное консультирование может принести пользу людям на любом этапе их карьеры.

Например, если вы уже несколько месяцев безуспешно ищете работу, консультант по карьере поможет вам сориентироваться в процессе поиска работы. Возможно, вы подавали заявления не на те вакансии или использовали неправильный подход - но, если вы начали терять надежду в поисках работы, консультант по карьере поможет вам разработать план действий для достижения ваших карьерных целей, внести необходимые коррективы и сделать следующий шаг. И если сотрудничество с профессионалом позволит вам найти новую работу раньше, чем позже, его услуги будут вполне оправданы.

Работа с карьерным консультантом будет особенно полезной, если вы не можете точно определить причину своей неудовлетворенности на работе. Карьерный коуч не будет просто просматривать ваше резюме и рекомендовать карьерный путь, основываясь на ваших навыках и прошлом опыте работы. Вместо этого психотерапевт вместе с вами определит причину вашей неудовлетворенности и поможет вам избежать ее повторения на следующей работе.

Консультации по вопросам карьеры будут полезны:

  • студентам, выбирающим новую специальность
  • топ-менеджерам при смене сферы или отрасли деятельности
  • специалистам, возвращающимся на работу после длительного перерыва
  • сотрудникам, чувствующим себя несчастным на нынешней работе
  • людям, желающим увеличить уровень своего дохода
  • будущим предпринимателям и владельцам малого бизнеса

Чего следует ожидать во время сессии карьерного консультирования?

На первых занятиях консультанты по карьере обычно начинают с профессиональной диагностики и оценки личности, перечня интересов и тестов способностей, чтобы определить ваши навыки, интересы, тип личности и сильные стороны. Эти тесты могут включать такие тесты, как Индикатор типов Майерс-Бриггс (MBTI).

Затем консультант по карьере соберет информацию из ваших оценок и задаст ряд вопросов, чтобы определить, какая работа вам больше всего подходит.

Если вы выбираете новую карьеру или пытаетесь развиваться в своей нынешней должности, карьерный коуч поможет проработать следующие темы:

  • Чем вы склонны заниматься в свободное время?
  • Какова ваша квалификация? (например, ученые степени, образование, предыдущий опыт работы, сертификаты)
  • Каковы ваши ценности?
  • Каковы ваши самые выдающиеся навыки, и что вы хотите развить?
  • Предпочитаете ли вы путешествовать или работать рядом с домом?
  • Вы лучше работаете в одиночку или с другими людьми?
  • Для вас важнее помогать другим или зарабатывать деньги?
  • Вы предпочитаете работать в спокойной или конкурентной среде?

Выбор эффективного карьерного консультанта

Выбор консультанта по карьере подобен выбору врача или психотерапевта - вы же не хотите ошибиться. Поэтому, прежде чем обратиться к консультанту по карьере или руководителю, необходимо сделать домашнюю работу и найти время, чтобы проверить их полномочия, рекомендации и квалификацию. Кроме того, обязательно поговорите о ваших карьерных целях, чтобы убедиться, что вы оба находитесь на одной волне.

Чтобы сузить круг поиска и найти подходящего консультанта по вопросам карьеры, убедитесь в следующем:

  • Учитывайте свои личные предпочтения и требования.
  • Учитывайте свой бюджет. Избегайте консультантов, которые предлагают дорогие пакеты консультаций и оценок. Вместо этого выбирайте профессионалов, которые берут плату за каждую карьерную сессию.

Заключительные размышления

карьерные консультанты/3925073_Karernii_konsyltantmin (700x466, 62Kb)

Карьерный рост — это гораздо больше, чем выбор следующей работы, это процесс, который длится всю жизнь. По мере продвижения по карьерной лестнице ваши цели будут меняться, и вам придется принимать важные решения. Консультации могут не только помочь вам принять важные решения сейчас, но и овладеть навыками, которые понадобятся вам для принятия будущих решений, касающихся карьеры и жизни.

Если вы заинтересованы в карьерном росте, находитесь в процессе карьерного перехода или пытаетесь найти новую работу, один из HR-экспертов и карьерных консультантов ARTITERA поможет вам понять свои сильные стороны, разработать план карьеры и найти удовлетворение в новой работе.

Метки:  
Понравилось: 2 пользователям

boriskapeli   обратиться по имени Четверг, 13 Июня 2024 г. 17:26 (ссылка)
Карьерные консультанты могут быть полезны людям разного возраста и на различных этапах своей жизни и карьеры. Вот несколько групп людей, которые могут воспользоваться услугами карьерного консультанта:

1. Студенты и выпускники: Карьерные консультанты могут помочь студентам выбрать подходящую профессию, ориентироваться на рынке труда, составить резюме, подготовиться к собеседованиям и начать свою карьеру правильно.

2. Специалисты с опытом: Люди, уже имеющие определенный опыт работы, могут обратиться к карьерному консультанту для повышения эффективности на рабочем месте, переориентации в карьере, развития лидерских навыков или преодоления профессионального застоя.

3. Топ-менеджеры и руководители: Руководители высшего звена могут обратиться к карьерному консультанту для развития стратегий лидерства, управления временем, решения конфликтов, улучшения коммуникационных навыков и достижения новых высот в своей карьере.

4. Люди, столкнувшиеся с увольнением или изменениями на работе: Карьерные консультанты могут помочь людям, которые оказались в ситуации увольнения или сталкиваются с изменениями на текущем рабочем месте, пересмотреть свои профессиональные цели и найти новые возможности для развития.

В общем, карьерные консультанты могут быть полезны людям, которые стремятся к профессиональному росту, хотят повысить эффективность своей деятельности, столкнулись с профессиональными трудностями или просто ищут новые перспективы в своей карьере.

Взаимодействие с карьерным консультантом может принести как пользу, так и некоторые негативные аспекты. Давай рассмотрим обе стороны медали:

Польза взаимодействия с карьерным консультантом:

1. Профессиональное руководство: Карьерные консультанты могут помочь вам определить ваши цели, разработать стратегию достижения успеха и поддерживать вас на пути к их достижению.

2. Объективный взгляд: Опытный консультант может предложить вам новые идеи, перспективы и решения, которые могут быть недоступны вам самостоятельно из-за вашего субъективного восприятия.

3. Развитие навыков: Консультант может помочь вам развить необходимые навыки, улучшить коммуникацию, лидерство, управление временем и другие ключевые аспекты профессионального роста.

4. Помощь в принятии решений: Карьерный консультант может помочь вам принять важные карьерные решения, основанные на анализе ваших целей, желаний и возможностей.

Негативные аспекты взаимодействия с карьерным консультантом:

1. Высокая стоимость: Услуги карьерного консультанта могут быть довольно дорогими, что может оказаться проблемой для людей с ограниченными финансовыми возможностями.

2. Недостаточная компетентность: Некоторые консультанты могут не иметь достаточного опыта или знаний, чтобы действительно помочь вам в развитии карьеры.

3. Несоответствие ожиданиям: Иногда ожидания клиента и то, что предлагает консультант, могут не совпадать, что приводит к разочарованию и потере времени.

4. Ограниченная эффективность: Некоторые люди могут не получить значительной пользы от консультации из-за недостаточной самодисциплины или нежелания измениться.

В целом, взаимодействие с карьерным консультантом может быть очень полезным, если выбран подходящий специалист и если вы готовы активно работать над своим профессиональным развитием.
Ответить С цитатой В цитатник
 

Добавить комментарий:
Текст комментария: смайлики

Проверка орфографии: (найти ошибки)

Прикрепить картинку:

 Переводить URL в ссылку
 Подписаться на комментарии
 Подписать картинку